巾帼力量勇担当 铿锵奋进绽芳华 | 致敬每一位闪闪发光的她
2026-03-08
三月春风，温柔而至；巾帼芳华，不负韶华。值此三八国际妇女节，江苏埃森特集团向每一位在岗位上发光发热的女员工，致以最真挚的节日问候与深深的敬意。
【知识讲堂】申请劳动能力鉴定需要什么材料？谁能申请？
2026-03-06
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
【行业资讯】大规模开展职业技能培训！利好消息别错过
2026-02-24
2025年，人社部以“技能照亮前程”培训行动为牵引，开展大规模职业技能提升培训，全面推行“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”联动模式，增强培训质量和效果。
技筑人才根基，赋能产业未来——江苏埃森特集团简介（2026）
2026-02-24
江苏埃森特科技发展集团有限公司（简称：埃森特集团），前身为江苏埃森特企业管理有限公司，成立于2016年，注册资本1000万元，是一家专注于技术型人力资源服务的集团化企业。集团以“技术赋能人才，人才驱动产业”为核心，立足江苏、辐射全国，深耕技术型人力资源服务赛道，融合多元配套服务，逐步构建起“人力资源+技术服务+园区运营+投融资”的协同发展格局，成为区域技术型人力资源服务领域的标杆力量，赢得行业与合作客户的广泛赞誉。
职聚城南启新程，才助泗阳促发展——泗阳昌晋新春招聘会圆满落幕
2026-02-21
春风送岗暖民心，政企协同促就业。2026年2月19日至21日（大年初三至初五），泗阳昌晋在泗阳城南人力资源市场成功举办主题为“职聚城南，才启未来”的新春招聘会。本次招聘会连办三场，以精准对接供需为核心，现场气氛热烈，招聘成效远超预期，既有效破解了企业节后“用工荒”，也为当地劳动力搭建了家门口就业的便捷平台，赢得了社会各界广泛认可。
【知识讲堂】竞业限制经济补偿能包含在工资中吗？
2026-02-06
竞业限制是指企业与负有保守商业秘密义务的劳动者约定，在解除或终止劳动合同后一定期限内，劳动者不得到与本单位生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业就业，也不得自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务。
【行业资讯】定了！2026年度专业技术人员职业资格考试时间表公布
2026-02-06
【行业资讯】划重点！下一步，人社工作这样干
2026-02-06
近日，人力资源社会保障部举行例行新闻发布会。下一步有哪些工作安排？划重点啦！
【行业资讯】全力以赴稳就业，扩大社保覆盖面！
2026-01-29
“十五五”规划建议就“促进高质量充分就业”“健全社会保障体系”等作出部署。2025年底召开的中央经济工作会议围绕就业、社会保障等领域提出具体举措。
【政策速递】2025年人社工作进展如何？下一步怎么干？划重点！
2026-01-29
1月27日，人力资源社会保障部举行例行新闻发布会，介绍2025年人力资源和社会保障工作进展情况，并回答记者提问。
【政策速递】直击痛点！推进职业技能证书互通互认，好消息来了
2026-01-29
1月27日，人力资源社会保障部举行例行新闻发布会，介绍2025年人力资源和社会保障工作进展情况，并回答记者提问。
【行业资讯】人力资源服务公司“十大经营能力”重要性认知排名及分析
2026-01-23
此前在深圳市人力资源服务行业协会新年大会的《谋新局 开新篇——2026年人力资源服务高质量发展的思考》分享中，融入了去年针对全国近百家人力资源服务公司的微调查内容。其中“十大经营能力重要性认知”的调查数据，可清晰呈现行业经营能力优先级分布特征，为企业经营能力培养与资源分配提供参考，具体分析如下。
